دکتر عبدالرحمان الاعور، وزیر منابع انسانی و اماراتی‌سازی امارات، اعلام کرد که شمار نیروی کار اماراتی در بخش خصوصی از زمان آغاز برنامهٔ «نفیس» در سال ۲۰۲۱ تا امروز ۴۰۴ درصد رشد کرده است. به گفتهٔ او، حضور زنان اماراتی در بازار کار نیز در همین بازهٔ زمانی ۱۰۹ درصد افزایش یافته است.
بر اساس آمار ارائه‌شده، تعداد نیروهای متخصص در بازار کار امارات ۵۰ درصد رشد کرده، کل نیروی کار کشور ۱۰۴ درصد بیشتر شده و تعداد شرکت‌های فعال نیز ۴۶ درصد افزایش داشته است. وزیر گفت در حال حاضر هر ماه در مجموع ۳۷ میلیارد درهم حقوق از طریق سامانه‌های حمایتی دستمزد در امارات جابه‌جا می‌شود.
به گفتهٔ الاعور، ۹۹ درصد از کارگران بخش خصوصی تحت پوشش بیمهٔ حمایت کارگری قرار دارند و ۹۳ درصد از آنان نیز از بیمهٔ بیکاری بهره‌مندند؛ رقم‌هایی که به گفتهٔ او امارات را در میان کشورهای پیشرو از نظر پوشش حمایتی نیروی کار قرار می‌دهد.
وزیر منابع انسانی تأکید کرد که اولویت‌های آیندهٔ بازار کار امارات تا سال ۲۰۳۱، تمرکز بر حوزه‌هایی همچون تولید پیشرفته، هوش مصنوعی، فناوری، داده، سلامت و علوم زیستی، هوافضا و انرژی‌های پایدار خواهد بود.
او در جمع‌بندی سخنان خود گفت: «اولویت‌های آیندهٔ بازار کار امارات، افزایش بهره‌وری، پایداری اشتغال و جذب نیروهای متخصص است.»
این آمار نشان می‌دهد سیاست‌های اماراتی‌سازی در کنار سرمایه‌گذاری روی نیروی کار ماهر، در حال تغییر ترکیب بازار کار امارات است؛ روندی که به گفتهٔ مقام‌های اماراتی در سال‌های آینده با سرعت بیشتری ادامه خواهد یافت.
برای دسترسی پایدار و سریع به اخبار و مطالب ما، آخرین نسخهٔ اپلیکیشن را دانلود و نصب کنید.
دانلود اپلیکیشن